jukkasaksi<p>Lirjoitin ajatuksia, että meneekö teidänkin organisaation <a href="https://mastodontti.fi/tags/viestint%C3%A4strategia" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>viestintästrategia</span></a> uusiksi?</p><p><a href="https://mastodontti.fi/tags/viestint%C3%A4" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>viestintä</span></a> <a href="https://mastodontti.fi/tags/teko%C3%A4ly" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>tekoäly</span></a> <a href="https://mastodontti.fi/tags/johtaminen" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">#<span>johtaminen</span></a> </p><p><a href="https://johtajaonmedia.fi/meneeko-teidankin-organisaation-viestintastrategia-uusiksi/" rel="nofollow noopener noreferrer" translate="no" target="_blank"><span class="invisible">https://</span><span class="ellipsis">johtajaonmedia.fi/meneeko-teid</span><span class="invisible">ankin-organisaation-viestintastrategia-uusiksi/</span></a></p>